Día del personal doméstico: qué pasa con su jornada laboral y cuánto deben cobrar

Empleadas domésticas. Foto: NA.

Este jueves 3 de abril se celebra en Argentina el día del personal doméstico, el cual deberá pagarse doble en caso de que la persona trabaje por ser día no laborable.

De acuerdo con la normativa vigente, si deciden prestar servicio deberán recibir un pago doble. Para citar un ejemplo, una persona encuadrada en la quinta categoría que cubra un turno de ocho horas ese día debe percibir $45.808, el equivalente al doble de la remuneración mínima habitual para esa tarea.

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La fecha se fijó para este 3 de abril tras la promulgación de la Ley N° 26.844.2013. Allí se estableció el "Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares" a través de la resolución 3/15 de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares.

Este día constituye un recordatorio de la importancia de este grupo en la estructura económica y social de país.

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Cuánto cobran las empleadas domésticas

Luego del aumento del 1,2% en marzo, las empleadas domésticas cobrarán de la siguiente forma, según la categoría:

Primera categoría

Supervisora

Con retiro

• Hora: $3454,00
• Mensual: $430.878,00

Sin retiro

• Hora: $3783,00
• Mensual: $479.950,00

Segunda categoría

Empleados de tareas específicas, como cocineros/as, que acuerden realizar ese trabajo correspondiente u otra actividad que necesita de una facultad correspondiente para realizarla:

Con retiro

• Hora: $3270,00
• Mensual: $400.310,00

Sin retiro

• Hora: $3585,00
• Mensual: $445.613,00

Tercera categoría

Caseros

• Hora: $3089,00
• Mensual: $390.567,00

Cuarta categoría

Cuidado de personas

Con retiro

• Hora: $3089,00
• Mensual: $390.567,00

Sin retiro

• Hora: $3454,00
• Mensual: $435.246,00

Quinta categoría

Personal para tareas generales

Con retiro

• Hora $2863,00
• Mensual: $351.233,00

Sin retiro

• Hora: $3089,00
• Mensual: $390.567,00

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